Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Globální manažer náboru
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného a dynamického Globálního manažera náboru, který se připojí k našemu týmu a povede naše globální náborové strategie. Tato role je klíčová pro zajištění, že naše organizace přitahuje, najímá a udržuje nejlepší talenty z celého světa. Jako Globální manažer náboru budete zodpovědní za vývoj a implementaci inovativních náborových strategií, které podporují naše obchodní cíle a kulturu. Budete úzce spolupracovat s vedoucími pracovníky a manažery na identifikaci potřeb v oblasti lidských zdrojů a na vytváření efektivních plánů náboru. Vaše schopnost analyzovat tržní trendy a přizpůsobit strategie bude klíčová pro úspěch v této roli. Budete také zodpovědní za vedení a rozvoj týmu náborářů, zajištění, že jsou vybaveni potřebnými nástroji a znalostmi k dosažení vynikajících výsledků. Tato role vyžaduje silné komunikační a organizační dovednosti, stejně jako schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí. Pokud máte vášeň pro nábor a chcete mít vliv na globální úrovni, rádi bychom vás poznali.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Vedení a rozvoj globálního náborového týmu.
- Vývoj a implementace náborových strategií.
- Spolupráce s vedoucími pracovníky na identifikaci potřeb v oblasti lidských zdrojů.
- Analýza tržních trendů a přizpůsobení strategií.
- Zajištění souladu náborových procesů s firemními cíli.
- Optimalizace náborových procesů pro efektivitu.
- Vytváření a udržování vztahů s externími náborovými partnery.
- Monitorování a reportování klíčových náborových ukazatelů.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Zkušenosti v oblasti náboru na globální úrovni.
- Silné komunikační a organizační dovednosti.
- Schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí.
- Zkušenosti s vedením týmu.
- Schopnost analyzovat a interpretovat tržní trendy.
- Znalost moderních náborových nástrojů a technologií.
- Vynikající dovednosti v oblasti budování vztahů.
- Schopnost strategického myšlení a plánování.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké jsou vaše zkušenosti s vedením globálního náborového týmu?
- Jaké strategie jste použili k přilákání talentů na globální úrovni?
- Jak se přizpůsobujete rychle se měnícím tržním podmínkám?
- Jaké nástroje a technologie používáte pro efektivní nábor?
- Jaké jsou vaše zkušenosti s analýzou tržních trendů?
